ESPECIALISTA DE GESTION Y CONTROL SPEI
Fecha: 30 jul 2026
Ubicación: Ciudad de México
Empresa: Corporativo Mexicano del Mercado de Valores
Se parte de una de las empresas más emblemáticas de México.
Estamos comprometidos con el desarrollo y crecimiento de nuestros colaboradores.
Gracias a las personas que forman parte de la Bolsa Mexicana de Valores somos la empresa líder en el mercado.
Te invitamos a participar en esta vacante
MISIÓN / OBJETIVO
Coordinar y administrar integralmente los procesos de certificación, recertificación, pruebas regulatorias, pruebas gremiales y validaciones operativas asociadas al Sistema de Pagos Electrónicos Interbancarios (SPEI) como participante SPEI, asegurando el cumplimiento oportuno de los requerimientos establecidos por Banco de México y la adecuada participación de las áreas internas, proveedores tecnológicos y participantes del sistema financiero.
Contribuir a la evolución y estabilidad de los servicios de pagos mediante la planeación, seguimiento y control de pruebas, certificaciones e iniciativas asociadas a SPEI y SPEI 2.0, asegurando la implementación eficiente de cambios regulatorios y tecnológicos, minimizando riesgos operativos y fortaleciendo las capacidades institucionales para soportar la continuidad y crecimiento del negocio.
FUNCIONES DE PUESTO
- Coordinar la ejecución de certificaciones, recertificaciones y pruebas regulatorias requeridas por Banco de México para la participación en SPEI.
- Planear y coordinar el ciclo integral de certificaciones, recertificaciones y validaciones regulatorias, desde la definición del cronograma hasta la liberación a producción.
- Administrar el calendario anual de pruebas regulatorias, gremiales, funcionales, integrales y de contingencia relacionadas con SPEI.
- Coordinar la participación de áreas internas, proveedores tecnológicos y participantes externos involucrados en procesos de certificación.
- Dar seguimiento a los resultados de pruebas, identificando desviaciones, riesgos y oportunidades de mejora.
- Consolidar y documentar evidencias, resultados y entregables requeridos durante los procesos de certificación y validación.
- Asegurar el cumplimiento en tiempo y forma de los requerimientos establecidos por Banco de México para certificaciones y recertificaciones.
- Participar en la implementación de cambios regulatorios emitidos por Banco de México relacionados con SPEI.
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- Validar la correcta ejecución de pruebas antes de la liberación de cambios a producción.
- Dar seguimiento a compromisos, planes de trabajo y actividades derivadas de iniciativas regulatorias y tecnológicas.
- Coordinar reuniones de seguimiento para asegurar la preparación y ejecución exitosa de certificaciones y pruebas regulatorias.
- Identificar riesgos operativos asociados a certificaciones, recertificaciones y procesos de implementación regulatoria.
- Ejecutar controles operativos asociados a los procesos de prueba y validación de SPEI.
- Generar información ejecutiva para la Gerencia y Dirección de Sistemas de Pagos sobre el avance de iniciativas regulatorias y proyectos SPEI.
- Identificar oportunidades para optimizar procesos de certificación, pruebas y validaciones regulatorias.
- Participar en iniciativas de automatización y mejora de procesos relacionadas con SPEI.
EDUCACIÓN
MAESTRÍA/CERTIFICACIONES
- Certificación y/o experiencia comprobable en SPEI, SPID y CoDi, incluyendo certificaciones regulatorias y pruebas de Banco de México
EXPERIENCIA
CONOCIMIENTO
IDIOMA
Inglés
HABILIDADES
COMPETENCIAS
Para más información sobre Grupo Bolsa Mexicana de Valores, visita www.bmv.com.mx
¡Agradecemos el interés de todo aquel que quiera sumarse a la familia BMV!
“En Grupo BMV nos hace fuerte la diversidad, por esto, todos nuestros procesos de atracción y contratación siempre estarán libres de toda distinción, exclusión, restricción o preferencia que, explícita o implícitamente discrimine a cualquier concursante por motivos como; más no limitados a sexo, género, edad, discapacidades, embarazo, preferencias sexuales, condición de salud, origen étnico o nacional, color de piel, apariencia física, o cualquier otro motivo que discrimine a cualquier solicitante”