EXPERTO DE MARCO REGULATORIO POST TRADE
Fecha: 10 mar. 2026
Ubicación: Ciudad de México
Empresa: Corporativo Mexicano del Mercado de Valores
Se parte de una de las empresas más emblemáticas de México.
Estamos comprometidos con el desarrollo y crecimiento de nuestros colaboradores.
Gracias a las personas que forman parte de la Bolsa Mexicana de Valores somos la empresa líder en el mercado.
Te invitamos a participar en esta vacante
MISIÓN / OBJETIVO
Responsable de liderar el marco integral de gobernanza, control y cumplimiento de la infraestructura financiera de Post Trade, garantizando su alineación regulatoria, resiliencia operativa y una gestión eficaz de riesgos en un entorno de constante evolución tecnológica y transformación digital. Así como Impulsar la mejora continua del marco regulatorio y la adopción de mejores prácticas, fortaleciendo los estándares de operación y control interno. Supervisar la elaboración, actualización y gobernanza de la documentación normativa, asegurando su correcta implementación. Coordinar la interacción con participantes, autoridades y entidades externas, garantizando la integridad, continuidad, estabilidad y solidez de las operaciones, y consolidando el papel de la institución como infraestructura crítica del mercado financiero.
FUNCIONES DE PUESTO
- Entender el rol operativo y regulatorio de Indeval y Contrapartes de Valores, así como de sus interacciones con participantes, cámaras, bolsas y autoridades.
- Evaluar impacto regulatorio ante cambios estructurales.
- Conocer arquitecturas en la nube (Cloud Architecture/AWS), para la supervisión de los controles entorno a las arquitecturas en nube.
- Analizar y comprender los procesos del negocio, la regulación aplicable y el funcionamiento de los controles internos para evaluar la efectividad del ambiente de control de Post Trade.
- Aplicar criterios y metodologías de riesgos para identificar, evaluar y priorizar riesgos inherentes y residuales (RSA).
- Coordinar a las diversas auditorias y visitas regulatorias, así como el seguimiento issues garantizando documentación, seguimiento, remediación y cierre oportuno.
- Elaborar, actualizar y administrar políticas, manuales, estándares y procedimientos alineados a requisitos regulatorios y mejores prácticas.
- Gestionar la relación con los participantes y/o socios liquidadores, asegurando comunicación clara, oportuna y alineada a requerimientos regulatorios y operativos.
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- Preparar, integrar y presentar información estratégica, operativa y de control para los comités de supervisión y diversos comités con consejeros independientes.
- Llevar a cabo las tareas regulatorias de supervisión de las diferentes áreas de Post Trade, incluyendo la evaluación, seguimiento y mejora continua de los procesos de Requisitos de Participación Indeval, Requisitos de Permanencia CCV, así como la coordinación y gestión de las auditorías anuales a los Socios Liquidadores, garantizando el cumplimiento normativo.
- Identificar, evaluar y monitorear riesgos financieros, operacionales, de mercado y/o liquidez.
- Contribuir a ejercicios de continuidad de negocio (BCP/DRP) y pruebas de resiliencia.
- Interacción directa con autoridades y la atención a oficios regulatorios.
- Definir KPI regulatorios y métricas de control.
EDUCACIÓN
MAESTRÍA/CERTIFICACIONES
- Deseable: especialidad o posgrado en regulación financiera, control interno, auditoría, riesgos o cumplimiento normativo.
- Deseable: certificaciones en riesgos, auditoría, cumplimiento o control interno (por ejemplo, CRMA, CIA, CRCMP, ISO 31000, COSO).
EXPERIENCIA
Entre 5+ años en funciones relacionadas con:
- Experiencia en el Sector Financiero (Banca, Casas de Bolsa. y/o Afores)
- Cumplimiento, Legal, Auditoria, Control Interno, Riesgos o equivalente.
- Experiencia en interacción con autoridades regulatorias (CNBV, Banxico, SHCP).
CONOCIMIENTO
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IDIOMA
Inglés avanzado
HABILIDADES
COMPETENCIAS
Para más información sobre Grupo Bolsa Mexicana de Valores, visita www.bmv.com.mx
¡Agradecemos el interés de todo aquel que quiera sumarse a la familia BMV!
“En Grupo BMV nos hace fuerte la diversidad, por esto, todos nuestros procesos de atracción y contratación siempre estarán libres de toda distinción, exclusión, restricción o preferencia que, explícita o implícitamente discrimine a cualquier concursante por motivos como; más no limitados a sexo, género, edad, discapacidades, embarazo, preferencias sexuales, condición de salud, origen étnico o nacional, color de piel, apariencia física, o cualquier otro motivo que discrimine a cualquier solicitante”